Dema ku hûn axaftina îstîxbariyê bihîstin, têgezkirina IQ-ê dikare bi cih bînin bîra xwe. Muxaberatên pir caran wekî potansiyona rewşenbîrî tête diyarkirin. tiştek ku em ji nû re çêbûn, tiştek ku dikare bêne nirxandin, û kapîtaliyek ku dijwar e ku guhartin e. Lêbelê, di salên dawî de, nêrînên din yên îstîxbaratê derketin. Yek ji vê hestiyê prensîpê ye ku pêşniyarên pirzimanî pêşniyar kir ku ji hêla psîkologolog Howard Gardner ve pêşniyar kir.
Theory of Multiple Languages
Ev tehlîm nîşan dide ku nêrînên psîkometrîk ên îstîxbaratê pir kêm e. Pêşî Gardner yekem li ser pirtûka xwe di sala 1983-yê "Frames of Mind: The Intelligence-Multiple Languages", da ku wî pêşniyar kir ku hemî cûda celebên "ciyanî". Gardner pêşniyaz kir ku heşt hebûnên hebûn hene, û pêşniyarên din ên ku ji "intelligence intelligence exists."
Ji bo ku ji bo mirovên xwediyê xwediyê xwediyê berbiçav û talentan tije bikin, ji Gardner re şîrove dike ku meriv bi tenê kapîtalek rewşenbîrk tune ye, lê gelek şêwirmend hene, lê di nav muzakêşî de, pispor, pispor û navdêr û zimanî.
Dema ku kesek bi taybetî di nav deverek taybet de, wekî wekî muxaberata mûzîkê, ew an ku ew pir caran dibe ku hejmareke hûrgelan heye. Ji bo nimûne, kesek dibe ku di axaftal, muzîk, û muxaberatên xwezayî de hêzdar be.
Rexne
Tîma Gardner ji hêla rexnegiran ve ji hemî psîkolog û mamosteyan ve hat. Ev rexnegiran dibêjin ku şirovekirina Gardner a pirfireh e û ew heyştên "hevpeymanan" bi tenê besên talent, kesayetiyê, û aboriyê nîşan dide. Pîvanên Gardner jî ji ber kêmbûna lêkolînê ya pisporê hebe.
Bi vê yekê, prensîpên pir zanistî bi perwerdekarvanên pirrfireh hene. Gelek mamosteyên di felsefeyên fêrbûnê û xebata xwe de gelek pisporan bikar tînin ku bi helwesta Gardner-ê re di qada dersê de yekser bikin.
Li ser fêrbûna piranîya bêhtir fêr bibin alîkar ku hûn bi hêza xwe baştir bikin ku hûn baştir bikin. Pêdivî bixwînin ku li ser her cureyên îstîxbaratê yên bêhtir fêr bibin, û heke hûn hîn ne ku hûn kîjan cihekî ji we re diyar dikin, ev quiz dikare alîkariya te bikin.
1 - Intelligence-Visual Spatial
Strengths: Dadweriya dîtbar û paqijî
Mirovên ku di sekinî de agahdariya biyanî-xweser in bihêztirîn li ser tiştên ku dîtina baş dikin. Ev kesan gelek caran bi rêgezên din, kartan, kartan, vîdyoyan û wêneyên baş in.
Taybetmendiyên
Taybetiyên taybet ên îstîxbarata biyanî ya navendî hene:
- Bixwînin û nivîsandinê
- Xweşînek li pûçikan digel hev
- Ji hêla wêneyên wêneyan, grafî, û kartan re çêbikin
- Dîtin, wêneyê, û hunerên biyanî digirin
- Hêsantir bi hêsanî tê naskirin
Hilbijartinên Karûbarên Bilind
Heke hûn di bihêztirîn îstîxbarata biyanî-ê de ne, hûn bijartên bijîşkên xwe yên ji bo we hene:
- Mîmar
- Hunermend
- Hendese
2 - Intelligence-Linguistic-Verbal
Strength: Words, ziman, û nivîskî
Mirovên ku zehf in zimanî-zanyariyek devkî ne, ew dikarin bikaribin peyvên baş bikar bînin, herwiha dema ku nivîsandinê û dipeyivin. Ev kesan bi gelemperî li ser çîrokên nivîsandinê, agahdarkirina bîranînê, û xwendinê.
Taybetmendiyên
Taybetmendiyên zehfî yên ziman-zimanî heye:
- Bi bîra bîra xwe û agahdariya nivîskî baş
- Bixwînin û nivîsandinê
- Axaftina li ser gotûbêjkirina an axaftinên dilsoz
- Ji bo ku hûn tiştên baş bikî
- Gava ku çîrokên bêjin
Hilbijartinên Karûbarên Bilind
Heke hûn zehfî di zimanî-zanyariyek devkî de nebe, bijartên bijîşkên ji bo we ji bo we hene:
- Nivîskar / rojnameger
- Parêzkar
- Mamoste
3 - Muxaberatên Matîtîkî-Mathematîkî
Strengths: Pirsgirêkên xebatên û operasyonên mathematîk
Mirovek ku di zehfî ya mentîk-mathematîk de bihêz in, ramanan, pîvanên nas dikin, û pisporî pirsgirêkên tehlîl dike. Ev kesan ji bo hejmaran, peywendiyên û nimûneyên bi têgehek difikirin.
Taybetmendiyên
Taybetiyên taybet ên îstîxbaratê yên materyalî hene
- Pirsgirêkên pirsgirêkên baş ên pir baş
- Fikrên fikrên li ser ramanên abstract difikirin
- Likes experimenting scientific scientific
- Ji bo çareserkirinahevkirina komên tevlîhev
Hilbijartinên Karûbarên Bilind
Heke hûn di hişmendiya mentîk-mathematîkî de bihêztir in, hûn ji bo hilbijartinên karên baş çêtirîn in:
- Zanistvan
- Mathematîkî
- Programmer computer
- Hendese
- Hesabdar
4 - Agahdariya Bodily-Kinesthetic
Strengths: Tevgera tevgera fîzîkî, kontrola motor
Kesên ku pêdawiya zindî - zehfiya kinestîk heye têne gotin, tevgera tevgerê, çalakiyên xwezayî û kontrola fîzîkî. Kesên ku di vê deverê de bihêz in, hevrêz û destûra desthilatdariya xwe baş in.
Taybetmendiyên
Taybetiyên taybet ên zehfî-kinesthetic hene:
- Li dancing û werzişê baş e
- Bi destê xwe an destên xwe çêbikin
- Hevrêziya fîzîkî baş
- Ji bo guhdarî an bibînin, ji bo ku hûn bi bîr bînin bîra xwe
Hilbijartinên Karûbarên Bilind
Heke hûn di navxweyî dezgehên pîşesazî de hêzdar in, hûn ji bo bijartên baş baş ji we re ne:
- Bazdanvan
- Avaker
- Sculptor
- Şanoger
5 - Muxaberatên muzîkê
Strengths: Rhythm û muzîkê
Mirovên ku îstîxbarata muzakî hêzdar e, di ramana hûrgelan, û dengan de fikir in. Ew ji bo muzîka zehf a hêzdar e û gelek caran di muzîkê û performansa muzîkê de têne çêkirin.
Taybetmendiyên
Taybetmendiyên muzakêşiya muzîkê hene:
- Wê stran û stranên stranên muzîkê digerin
- Nimûneyên muzîkê û hêsantir bi hêsanî têne naskirin
- Bi bîra xwe stran û melonan
- Têgihîştina dewlemendiya avahiyeke musical, lîtal û nivîsîn
Hilbijartinên Karûbarên Bilind
Heke hûn di zanyariya muzîkê de bihêztirîn, bijartên bijîşkên ji bo we ji bo we hene:
- Mûsîqevan
- Composer
- Stranbêj
- Mamosteyê Muzîkê
- Serek
6 - Muxaberatên Navnetewî
Strength: Têgihiştinê û têkildarî din kesên din
Kesên ku îstîxbarata pêdengî ya bihêz heye, di têgihiştin û têkiliyê de bi gelên din re baş e. Ev kesan di binirxên hestyar , motivasyon, xwestek û armanca wan de hawîrdarkir in.
Taybetmendiyên
Hûrgelên zanyarî yên însanparêz hene:
- Baş bi axaftina devkî
- Li ser pêwendiya neverbal a pispor
- Rewşên derveyî ji perspektîfên cûda
- Pêwendiyên erênî digel kesên din
- Bêguman li çareseriya nakokiyê di komên
Hilbijartinên Karûbarên Bilind
Heke hûn di agahdariya sekterî ya bihêztir in, hûn bijartên baş ên ji bo we ne:
- Psychologist
- Fîlosoper
- Pêşnîyarvan
- Salesperson
- Siyasetmedar
7 - Muxaberatên Intrapersonal
Strengths: Intropesyon û xweseriya xwe
Kesên ku di zehfên intagusal ên xurt de ne, ew dizanin dewletên hestyarî, hest û hewlên xwe. Ew bixweberî û analîzê dikin, tevlîhevkirina rojane, pêwendiyên digel gelên din, û nirxandina xwe ya kesane.
Taybetmendiyên
Taybetiyên taybet ên zanyarî yên di nav de hene:
- Bêguman xwe hêz û hêzên xwe binirxînin
- Wê analîzan û fikrên tehlîdan dike
- Xweseriya baş
- Vê yekê ji bo hewldanên xwe û hestên xwe bi awayekî têgihiştin têgihiştin
Hilbijartinên Karûbarên Bilind
Heke hûn di zanyariyên intrapesal ên bihêztir in, hûn bijartên baş ên ji bo we ne:
- Fîlosoper
- Nivîskar
- Theorist
- Zanistvan
8 - Intelligence Intelligence
Strêzdarkirin: Pêvajer û pêwendiyên peyda xwezayî
Naturalîstî ji bo vê prensîba herî dawî ya bertîlê Gardner e û ji hêla heft heftaniyên xwe ve bêtir berxwedanê digerin. Li gor Gardner, kesên ku di vê rengê zehmet de mezintir in, bi xwezayî re tunebe û pir caran ji bo berbiçav dikin, hawirdora hawîrdanê û hînkirina cûreyên din ên din hene. Ev kesan têne gotin ku hinek guhertinên hûrgelan yên di hawîrdirêjên wan de pir baş dizane.
Taybetmendiyên
Taybetmendiyên muxaberatên sirûştî hene:
- Li ser babetên wek botany, biolojî, û zoology ve girêdayî ye
- Li ser kategoriyê û agahdariya katalogê baş bi baş e
- Bila kampan, baxçeyê, perçekirin, û lêgerîna derve
- Ma hûn nexwendin ku mijarên nexşterî tune
Hilbijartinên Karûbarên Bilind
Heke hûn di ewlehiya xwezayî ya xwezayî de bihêztirîn, ji bo we ji bo hilbijartinên karûbarên baş e:
- Jîyanzan
- Conservationist
- Baxçevan
- Gûndî
> Çavkaniyên
> Gardner H. Împeratoriya Reframed: Peyvên Pîroz 21-ê. New York: Pirtûkên bingehîn; 1999
> Gardner H. A Multiplicity of Intelligences . 2004 anîn.
> Gardner H. Frames of Mind: The Intelligence Intelligence. New York: Pirtûkên bingehîn; Sala 1983
> Gardner H. Li Qanûna Derve ya Îstîxbaratê. Daedalus Winter 2002; 131 (1): 139-142.