Celeb kesayetiyên ku hûn difikirin? Çiqas kesayetiyên kesayetiyê dikarin tenê ji serê serê te binivîsin? Outgoing , friendly , kind , cranky , lazy , mean . Hûn dikarin dikarin gelek agahiyên cûda yên ku ji bo kesayetiyê bistînin, ji hev re derxînin, lê her yek ji van kesan veguhestina kesayetiyê diyar dikin?
Psychologîst jî hewldan da ku meriv çend kesayetiyê li wir derheq bikin ku hebe, û hejmarên bi dramatîk ji ji pisporê paşê paşê cuda cuda hene.
Ji bo nimûne, Gordon Allport pêşniyaz kir ku hans Eysenck pêşniyar kir ku sê tenê hebûn.
Îro, teoriya herî populer diyar dike ku pêncfirehên kesayetiyê hene. Gelek şertên ku em dikarin bikar bînin binpêkirina kesek kes dê di van van pênc bingehîn de bin. Ji ber vê yekê şûna ramana kesayetiyê wekî ku ji hezaran celebên cuda cuda pêk tê, gelek pisporan wê pêşniyar dike ku ew ji çend alîgirên berfirehtir hene ku hemî van xerîbên celebdar hene.
Pêwîste ku biryarê binirxîne Çiqas Pirrjimar Pirrjimar Bikin
Siyasetek helwesta kesayetiyê dide pêşniyar dike ku kesayetiyê ji çend taybetmendiyên cuda hene. Bêguman, dilovan, zordar, û enerjî bi tenê hinek şertên ku dikarin bikar tînin ji bo hin tiştan ev binivîsin in. Lê çiqas kesayetiyên cûda cûda hene?
Di çend salan de pêşniyarên ku bi awayekî gelemperî hene hebe hejmarek ciyawaziyên cûda hene. Hin çend hêjayî û texmên ji aliyê pisporên cuda ve têne jêrîn in:
Hemport: Bi hezaran celeb
Psychologist Gordon Allport yek ji yekem tiştek bû. Wî lîsteyeke ji hêla 4,000 kesayetiyên kesayetiyê afirandiye.
Allport ev taybetmendiyên sê kategorî de cûda bûn: celebên kertîn, celebên navendî, û celebên navîn.
- Nîşanên Cardinal ên ku ewqas hukumdar in ku ew di rewş û celebên cûda yên jiyanê de têne xuya kirin. Ev celeb celeb kêm e.
- Taybetmendiyên navendî hejmarên bingehîn in ku di jiyana herdem de pêkhatî nifş in. Piraniya teorîkên kesayetiyê li ser van cewheran balkêş dikin. Ev taybetiyên wekî "blovên avakirin" yên kesayetiyê xizmetê dikin.
- Taybetmendiyên duyemîn yên ku di hin rewşan de vedigerin. Ev dikare neheq be û di demê demê de maye maye bimîne.
Cattell: 16 Celeb
Piştgir, psîkologist Raymond Cattell ev lîsteya pisporê dakêşin 16. Bikaranîna statîstîkek ku bi wekî analîzek faktîkî tê nas kirin, Bikaranîna Cattell lîsteya bingehîn ya nêzîkî 4,000 nîşanên ku ji Cattell re "16 celebên çavkaniyê" re bang kir. Wî bawer kir ku van xalên bingehîn yên ku behsa behsa kesên ku kesayetiyê têne behsa bandor kirin.
Lîsteya wî ya 16 faktoran, zehfî, hestyariya hestyar, vekirîbûna veguhertina xwe, bixweber, xwe û hesasîtiyê. Her faktîkî her demokrûbeyek nimûne dike û wî pêşniyaz kir ku mirov dikare bibe yan jî kêm (yan di navîn) de bi taybetmendiya taybetmendiyek taybet.
Eysenck: Hêzên sêyemîn
Psychologist Hans Eysenck lîsteya xalên hêsantir jî kêm kir, pêşniyar kir ku tenê sê sê. Wî bawer kir ku pergala Cattell gelek celebên wekhev bûne û pêşniyaz kir ku kesayetiya mirovî bi tenê du faktoran bikar bînin: têguhestin / veguhestin û veguhestina sektora / hestyarî. Piştre ew di çarçoveya sêyemek psîkosyalîzmê de tête zanîn, ku bi fikra kesek re têkildar a psîkolojîk an sosyopathîk e .
Dema Hemdem: Five Personality Dimensions
Îro, yek ji teorîkên herî populer di çarçoveya faktorê Kosta û McRae de ye.
Gelek caran wekî "pênc mezin," ev bertê tête nîşan dide ku pênc kesayetiyên hûrgelan hene. Her dimîne wekî wek berdewamiyek heye û kesayetiyek kesek dikare li ser vê sekemeyê ji bo taybetmendiya taybetî tête derewîn.
Ji ber vê yekê "van pêncên mezin" çi ne? Ew derxistin, dilsoziyê, dilsoziyê, neurootîzmê û vekirî. Ji ber ku hûn xemgîniyên mîna kêfxweş, dilxweş, dilovan, û dilxwazî, lîstik kirin, ew dikarin kategoriyên berfirehtir yên dilsoz û dilsoziyê.
Vê girîng e ku hûn bîr bînin ku her van alîgiran berdewam dike. Mirov dikare di çarçoveyê de bilindtirîn, wekî ku ew di çarçoveya neurootîzmê de kêmtir dibin. Ew e ku mirov li ser her dimîne ji bo her kesê ku kesayetiya xwe ya kesayetiyê çêbikin berdewam dike.
Der barê fêr bibin: